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无锡市新宇线缆有限公司2024年度ESG(环境、社会和公司治理)报告
发布时间:
2025-12-01
公司简介
无锡市新宇线缆有限公司位于美丽的太湖之滨一江苏宜兴官林镇,是专业生产各种电线电 缆的股份合作制企业,成立于1996年,拥有固定资产上亿元,占地面积16万多平方米,其中 生产厂房 36000平方米,员工600多人,其中高级职称技术人员150多名。近年来分别被上级政府和主管部门命名为“江苏省专精特新中小企业”“江苏省高新技术企业”“江苏省绿色工 厂”“全国用户满意产品”“江苏省质量信得过企业”“江苏省用户满意产品”“江苏省知名 企业”“无锡市百强私营企业”“重合同守信用企业”“无锡市双文明单位”“无锡市先进集 体”“无锡市工业明星企业”,产品荣获“工信部科技创新成果”“中国轻工部优质产品”“江苏省名牌产品”“无锡市名牌产品”等称号。公司生产设备先进,检测手段齐全,产品主要包括:聚氣乙烯绝缘电线、全塑电力电缆、全塑控制电缆、交联电力电缆、计算机电缆、阻燃、耐火型电力电缆、阻燃、耐火型交联电力电缆、无卤低烟环保型电力电缆、光伏电缆、屏蔽电缆等九大类 500 多个品种,产品荣获国家强制性产品认证证书、全国工业生产许可证、PCCC电能产品认证,莱茵认证等。我公司已接入国家电网有限公司电工装备智慧物联平台。产品远销全国各地,在激烈的市场竞争中享有很高的声誉。
在企业规模不断扩大的同时,坚持以质量求生存,不断完善各项管理措施,顺利通过ISO50001能源管理体系认证、ISO9001质量管理体系认证、ISO14001 环境管理体系认证、ISO45001职业健康安全管理体系认证。在不断完善管理体系的同时,企业设有电缆研究所、全国质量管理办公室、质量检测中心、计量室等质量保证机构。坚持贯彻企业方针:“质量出 效益,信誉是根本”。坚持以科技进步为动力,不断进行技术改造,优化产品结构,更好地适应市场需求。企业将利用城乡农网改造的大好机遇,充分发挥企业的优势,为国家电力事业的发展多做贡献。
雄关漫道真如铁,而今迈步从头越,沐浴着改革开放的春风,无锡市新宇线缆有限公司的各项事业得到了长足的发展,在人类进入二十一世纪之际在我国坚持扩大内需以经济发展的政策鼓舞下,新宇人将永不满足,不断进取,坚持以优质的服务,一流的产品为我国的电力事业作出应有的贡献。
“把握现实,运筹未来”。无锡市新宇线缆有限公司将继续坚持“重质量,求发展”的原则,一贯奉行互惠互利,诚实守信和积极开拓的精神,以优质的产品,优良的服务,公平的价格赢得市场,为新老客户服务。
公司 ESG 管理架构
公司建立了自上而下的ESG管理架构,以确保ESG工作高效推进。公司的可持续发展战略、目标和实施由公司总裁统筹策划开展。公司董事会对公司ESG 事宜履行监察与决策权, ESG执行层由各部门管理层组成,作为各个分领域的责任人,保障ESG工作的高效开展与落实。
为进一步推动与激励可持续发展治理,公司将ESG绩效指标与ESG执行层相关部门的绩效相挂钩。公司为此设置合理的考核权重,并根据年度考核结果采取奖惩措施。
业务经营范围
许可项目:电线、电缆制造;发电业务、输电业务、供(配)电业务(依法须经批准的项目,经相关部门批准后方可开展经营活动,具体经营项目以审批结果为准)
一般项目:电线、电缆经营;光缆制造;光缆销售;塑料制品制造;塑料制品销售;金属丝绳及其制品制造;金属丝绳及其制品销售;木制容器制造;木制容器销售;货物进出口;进出口代理;技术服务、技术开发、技术咨询、技术交流、技术转让、技术推广(除依法须经批准的项目外,凭营业执照依法自主开展经营活动)
企业荣誉
无锡市新宇线缆有限公司自成立以来,凭借其卓越的产品质量、先进的技术创新以及良好的企业信誉,赢得了广泛的赞誉和认可。
公司荣获了“无锡市双文明单位”、“无锡市先进集体”、“无锡市工业明星企业”等称号,彰显了其在地方经济发展中的突出贡献。同时,其产品也被授予“中国轻工部优质产品”、“无锡市名牌产品”等荣誉,充分证明了公司在电线电缆领域的领先地位。
近年来,无锡市新宇线缆有限公司还荣获了多项企业荣誉和建造师荣誉,其中包括省级和国家级奖项。这些荣誉的获得,不仅是对公司过去努力的肯定,更是对未来发展的激励和鞭策。
无锡市新宇线缆有限公司将继续秉持诚信经营、质量为本的理念,不断追求卓越,为社会创造更多价值。
体系认证
体系标准是企业管理现代化的重要标志,也是使企业管理走向法治化的重要途径,更是使企业建立起主动的自我完善、持续改进的有效机制!
公司为了稳定提供满足顾客要求以及适用的法律法规要求的产品和服务的能力,促进增强顾客满意的机会,提高管理组织环境和目标相关的风险和机遇,公司通过了质量管理体系认证,获得质量管理体系认证证书。
公司一直节约能源资源,降低企业成本,持续达到排放、减少排污费用,提高市场竞争力,为保护环境作贡献,公司通过了环境管理体系认证,获得环境管理体系认证证书。
公司一直努力减少工伤事故,杜绝职业病危害,改善劳动条件,减少企业损失,调动员工积极性,为保持社会稳定作贡献,公司通过了职业健康安全管理体系认证,获得职业健康安全管理体系认证证书。
企业成功获得了其他绿色管理相关认证证书。这些认证的获得,不仅是对公司长期以来坚持环保理念、积极推行绿色生产管理的充分肯定,也标志着公司在节能减排、资源循环利用等方面达到了新的高度。
新宇线缆将以此为契机,继续秉承绿色发展理念,不断优化生产工艺,提升产品环保性能,为推动线缆行业的绿色转型贡献自己的力量,同时也为企业的可持续发展奠定坚实基础。
人才战略与人才培养
公司历来高度重视人才战略与人才培养,将其作为企业发展的核心驱动力。
公司坚持“内部培养为主,外部培养为辅”的原则,致力于构建一支年轻化、专业化的团队。为实现这一目标,公司不仅积极引进各类高层次管理和技术人才,还建立了完善的人才培养体系。通过实施“雏鹰计划”、“飞鹰计划”、“精鹰计划”等一系列人才培养计划,公司有针对性地对不同层级和潜力的员工进行培训和发展,旨在培养出一批既具备专业技能又拥有全面管理能力的复合型人才。
同时,公司还注重员工的继续教育和职业发展,为员工提供丰富的培训资源和晋升机会,鼓励员工不断学习和进步。这种以人为本的人才培养理念,不仅提升了员工的个人能力和职业素养,更为公司的持续发展和创新提供了源源不断的动力。
未来,无锡市新宇线缆有限公司将继续深化人才战略,加大人才培养力度,为公司的长远发展奠定坚实的人才基础。
ESG 管理
无锡市新宇线缆有限公司在 ESG(环境、社会、治理)管理方面取得了显著成效。
在环境管理方面,公司积极采用环保材料和先进工艺,致力于降低生产过程中的能耗和排放,同时加大对废弃物的回收利用力度,努力实现绿色生产。此外,公司还积极参与各类环保公益活动,推动社会整体的绿色发展。
在社会管理方面,无锡市新宇线缆有限公司注重员工福利和职业发展,提供完善的培训体系和晋升机会,营造了积极向上的工作氛围。同时,公司还积极参与社区建设和社会公益事业,为构建和谐社会贡献力量。
在治理方面,公司建立了完善的法人治理结构,确保决策的科学性和合规性。同时,公司加强内部控制和风险管理,确保财务透明度和合规经营。此外,公司还积极与投资者、客户和供应商等利益相关方进行沟通和协作,构建互利共赢的合作伙伴关系。
未来,无锡市新宇线缆有限公司将继续深化 ESG 管理实践,不断提升企业的可持续发展能力,为社会创造更多价值。
领导层声明
尊敬的社会各界朋友、合作伙伴及全体员工:
值此 2025 年新春之际,无锡市新宇线缆有限公司的领导层,向一直以来关心和支持我们 的各界朋友表示由衷的感谢。我们深知,企业的每一步成长都离不开大家的信任与支持。在此,我们郑重发表以下声明:
无锡市新宇线缆有限公司自成立以来,始终秉持着诚信、务实、创新的企业精神,致力于电线电缆的研发、生产和销售。经过多年的努力,我们已经在行业内树立了良好的品牌形象,并赢得了广大客户的信赖。
我们深知,企业的成功不仅在于经济效益的提升,更在于对社会的贡献。因此,我们始终将 ESG(环境、社会、治理)管理作为企业发展的重中之重。在环境保护方面,我们积极采用环保材料和工艺,努力降低能耗和排放,实现绿色生产。在社会责任方面,我们注重员工福利和职业发展,积极参与社区建设和社会公益事业。在公司治理方面,我们建立了完善的法人治理结构,确保决策的科学性和合规性。
未来,无锡市新宇线缆有限公司将继续坚守初心,不断提升产品质量和服务水平。我们将继续加大研发投入,引进先进技术,优化产品结构,以满足客户日益多样化的需求。同时,我们也将积极拓展国内外市场,寻求更多的合作机会,推动企业实现更高水平的发展。
我们坚信,只有诚信经营、创新发展,才能赢得客户的信任和支持。无锡市新宇线缆有限公司将继续秉持这一理念,为社会的繁荣和发展贡献自己的力量。
再次感谢大家的关心和支持!愿我们携手共进,共创美好未来!
利益相关方沟通
公司深知,与利益相关方的有效沟通是企业持续发展和成功的关键。为此,我们建立了全面、开放的沟通机制,旨在确保与所有利益相关方的顺畅交流与合作。
我们的利益相关方包括员工、客户、供应商、投资者、政府及监管机构、社区以及环保组织等。为确保与各方的有效沟通,我们采取了多种沟通渠道和方式。例如,我们定期举办员工大会,听取员工意见和建议,确保员工的权益得到保障;我们与客户保持密切沟通,及时了解客户需求,提供定制化解决方案;我们与供应商建立长期合作关系,共同推动供应链的优化和升级。
同时,我们还积极通过投资者关系部门与投资者保持透明沟通,定期发布财务报告和ESG报告,让投资者了解公司的经营状况和可持续发展战略。此外,我们还与政府及监管机构保持密切合作,确保公司运营符合法律法规要求,积极参与行业标准的制定和推广。
对于社区和环保组织,我们同样给予高度重视。我们积极参与社区公益活动,与社区建立良好关系;同时,我们主动与环保组织合作,共同推动环保事业的发展。
无锡市新宇线缆有限公司将继续致力于与各利益相关方的有效沟通,共同推动企业的可持续发展和社会的繁荣。我们相信,通过携手合作,我们能够共创更加美好的未来。
隐私保护
无锡市新宇线缆有限公司深知个人隐私保护的重要性,我们承诺严格遵守相关法律法规,致力于保护所有与我们交互的个人信息的隐私安全。
我们采取了一系列严格的技术和管理措施,确保个人信息的收集、使用、存储和传输均符合法律法规要求。我们仅收集为实现服务所必需的个人信息,并明确告知信息收集的目的、方式和范围。同时,我们采取加密技术和其他安全措施,保障个人信息的安全存储和传输。
无锡市新宇线缆有限公司承诺,未经个人信息主体的明确同意,我们不会将个人信息用于与提供服务无关的目的,也不会向第三方非法提供或泄露个人信息。
我们将持续关注隐私保护领域的发展,不断完善我们的隐私保护措施,为用户提供更加安全、可靠的服务。如有任何隐私保护相关的疑问或建议,欢迎随时与我们联系。
重大性议题判定
在运营过程中,公司始终遵循严格的重大性议题判定准则。基于环境影响、社会责任、公司治理及业务连续性等多个维度,对潜在议题进行全面评估。
我们关注议题对环境的长期影响,如能源消耗、废弃物处理等;同时,重视议题对员工福祉、社区关系及消费者权益的影响。在公司治理层面,我们关注议题对决策透明度、风险管理及合规性的影响。此外,我们还考虑议题对公司声誉、品牌价值及业务连续性的潜在威胁。
无锡市新宇线缆有限公司的重大性议题判定,旨在确保公司战略与可持续发展目标的一致性,促进公司与利益相关方的和谐共生。我们将持续优化判定准则,以应对不断变化的外部环境。
回应联合国可持续发展目标(UNSDGs)
1.消除贫穷
公司持续帮助贫困员工家庭脱困,多年来积极参加社会扶贫工作,帮助改善贫困居民生活,在节日为贫困居民送上慰问品和祝福。
2.性别平等
公司杜绝性别歧视,实行男女同工同酬,保障女性员工合法权益和福利,逐步提升女性管理层比例。
3.清洁饮水和卫生设施
公司运营产生的生活污水经妥善处理后达标排放或进入市政污水管网,不污染当地河流湖泊水质。
4.清洁能源
公司正在逐步提高绿电等清洁能源使用比例。
5.体面工作和经济增长
严禁强制劳动、雇用童工,为员工提供具有竞争力的薪酬福利体系,并创造积极向上的企业文化和工作氛围,让员工以作为公司人为荣。
6.缩小差距
公司尊重和保障每一位员工的人权,不因年龄、性别、残疾与否、种族、族裔、出身、宗教信仰、经济地位对员工进行区别对待,杜绝不平等现象发生。
7.责任的消费和运营
公司在运营各个环节提高资源利用率,严格管理,最大程度降低对环境的影响。公司将安全运营作为最重要的责任,努力为员工创造安全健康的工作环境。
8.气候行动
公司积极开展节能降耗行动应对气候变化,对工厂设置节能目标,并和高管绩效挂钩;建设气候变化风险管理体系。
9.和平、正义与强大机构
公司不断完善公司管治,加强反腐败建设,致力建立高效透明的治理体系。
10.促进目标实现的伙伴关系
公司和合作伙伴建立共生共赢关系,携手产业链上下游伙伴共同推进可持续管理。